Îngrijitor bătrâni Locuri de muncă în Romania

Descrierea locului de muncă

Rolul de manipulant marfa poate fi o modalitate distractivă și flexibilă de a câștiga bani pe de-o parte, o șansă de a învăța și de a crește sau începutul unei cariere pentru toată viața, într-o companie de modă mare și dinamică.

Ce faci :

• Întotdeauna vei pune clienții noștri în centrul a tot ceea ce faci.
• Vei ajuta la despachetarea și pregătirea produselor pentru suprafața de vânzare, asigurând astfel o experiență pozitivă de cumpărături și lucrând în conformitate cu standardele H&M.
• Folosindu-ți abilitățile și cunoștințele în sprijinul colegilor, vei contribui activ și vei ajuta la construirea unei atmosfere plăcute & a unei echipe care funcționează bine.

Calificări

Cum ni te imaginăm :

Informații suplimentare

Beneficii :

Oferim tuturor angajaților noștri de la H&M Group beneficii atractive, cu oportunități extinse de dezvoltare în întreaga lume. Toți angajații noștri primesc un card de reducere pentru personal, utilizabil pentru toate mărcile H&M Group în magazine și online. Mărcile acoperite de reducere sunt H&M (Beauty and Move inclus), COS, Weekday, Monki, H&M HOME și alte povești, ARKET, Afound. În plus față de reducerea personalului, toți angajații noștri sunt incluși în programul nostru  H&M Incentive Program - HIP. Puteți citi mai multe despre Programul nostru de H&M Incentive Program aici .

Pe lângă dezvoltarea personală și individuală, vei primi, de asemenea, câteva beneficii generoase și foarte apreciate, precum :

În plus față de beneficiile noastre globale, toate piețele noastre locale oferă diferite avantaje și beneficii competitive. Vă rugăm să rețineți că acestea pot diferi în funcție de tipul de angajare și de țară.

Incluziune & Diversitate

H&M face parte din H&M Group. La H&M Group, suntem hotărâți să creăm și să menținem locuri de muncă incluzive, diverse și echitabile în întreaga noastră organizație. Echipele noastre ar trebui să fie formate dintr-o varietate de oameni care împărtășesc și combină cunoștințele, experiența și ideile lor. Având o forță de muncă diversă duce la un impact pozitiv asupra modului în care abordăm provocările, asupra a ceea ce percepem posibil și asupra modului în care alegem să relaționăm cu colegii și clienții noștri din întreaga lume. Prin urmare, toate dimensiunile diversității sunt luate în considerare în procesul nostru de recrutare.

Ne străduim să avem un proces echitabil și egal și, prin urmare, vă rugăm să nu atașați o scrisoare de intenție în cererea dvs., deoarece acestea conțin adesea informații care pot declanșa cu ușurință prejudecăți neintenționate.

Descrierea companiei

H&M este un brand de modă care oferă cele mai noi stiluri și inspirație, de la piese de modă și colaborări unice cu designeri până la articole esențiale pentru garderobă la prețuri accesibile. Ideea noastră de afaceri este modă și calitate la cel mai bun preț într-un mod sustenabil. Află mai multe despre H&M  aici .

Pentru a gestiona volumul mare de aplica ț ii pentru rolul de Consilier V â nz ă ri, folosim o metod ă de evaluare online pentru recrutarea bazat ă pe competen ț e. Va trebui s ă o completezi ca parte a procesului de aplicare ș i selec ț ie. R ă spunsurile tale vor fi m ă surate cu ajutorul unui instrument de evaluare care aplic ă criterii predefinite stabilite de Grupul H&M.

Dup ă ce ai completat evaluarea, vei avea ocazia s ă oferi feedback ș i s ă pui î ntreb ă ri. Dac ă î nt â mpini dificult ăț i sau preferi o metod ă alternativ ă de evaluare, te rug ă m s ă contactezi [email protected] . Alegerea unei metode alternative nu va afecta aplica ț ia ta.

Pentru mai multe informa ț ii despre modul î n care proces ă m datele tale personale, te rug ă m s ă consul ț i Politica noastr ă de Confiden ț ialitate.