Șofer de autobuz - transport public (Olanda) (m / f / nb)

Oferim:

• contract de muncă olandez
• salariu atractiv de 2600 - 3500 EUR net / lună (în funcție de orele lucrate)
• cazare gratuită, plătită de angajator
• contribuțiile sociale și impozitele plătite în Olanda de către angajator
• asigurare medicală pentru angajat (se retrage un cost săptămânal de 38.02 EUR pentru asigurare)
• concediu plătit conform legislației din Olanda
• posibilitatea de dezvoltare profesională și colaborare pe termen lung
• suport din partea consultanților noștri
• serviciile noastre sunt gratuite (includ traducerea și pregătirea profesională a CV-ului și a altor documente în limba germană și engleză necesare pentru angajare)

Principalele responsabilități:

• conducerea autobuzelor de transport public, regulate și/sau electrice
• întâmpinarea și asistarea pasagerilor pe durata călătoriei
• respectarea regulilor de circulație, a rutelor și a procedurilor de siguranță ale companiei
• raportarea situațiilor din trafic, a problemelor de pe drum și a defecțiunilor vehiculului
• efectuarea verificărilor zilnice de siguranță și funcționare ale vehiculului

Cerințele postului:

• cunoștințe de limba engleză la nivel conversațional
• experiență în domeniu - minim 1 an experiență în conducerea autobuzelor, acumulată în ultimii 3 ani
• permis categ. D, card tahograf, modulul 95 - valide
• flexibilitate pentru lucrul în ture diferite, inclusiv în weekend și ture fracționate
• disponibilitatea de a obține un certificat de cazier judiciar (VOG în Olanda / CGC)
• mașină personală pentru deplasare - avantaj (posibilitatea de a închiria contra cost mașină de serviciu - 84 EUR/săptămână)

Abrevierea „m / f / nb” are exclusiv caracter informativ și indică faptul că anunțul se adresează tuturor persoanelor, indiferent de identitatea lor de gen, inclusiv bărbaților, femeilor și persoanelor non-binare. Ordinea abrevierilor utilizate este aleatorie, nu constituie un criteriu de diferențiere și nu influențează evaluarea candidaților sau desfășurarea și rezultatul procesului de recrutare. Procesul de recrutare se desfășoară cu respectarea principiului egalității de tratament și al nediscriminării.